SICPOL i SUCPOL denuncien que el Govern modifica la Llei de policies locals “per la porta del darrere” dins la llei de pressupostos.
Els sindicats dels comandaments de la Policia Local de Catalunya SICPOL i SUCPOL expressem la nostra profunda preocupació davant les modificacions introduïdes pel Govern en la Llei 16/1991, de les policies locals, incloses dins el Projecte de llei de mesures fiscals i administratives per al 2026.
Per les nostres organitzacions sindicals, representen una reforma estructural del model de policia local que s’ha tramitat sense debat previ, sense informes justificatius i sense cap procés de diàleg amb el món local ni amb els representants professionals del sector.
Una reforma introduïda dins la llei de pressupostos
SICPOL i SUCPOL considerem especialment greu que aquests canvis s’hagin introduït dins una norma pressupostària, una via legislativa que impedeix el debat sectorial i la participació dels actors afectats.
Entre altres qüestions, la reforma incorpora un nou article 32 bis que estableix un sistema d’indemnitzacions obligatòries entre ajuntaments quan un agent o comandament es trasllada a un altre municipi després d’haver rebut formació a l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya.
Aquest mecanisme obligarà els ajuntaments a compensar:
- les retribucions salarials percebudes durant el període formatiu,
- el cost del curs realitzat a l’ISPC,
- la formació continuada dels darrers tres anys,
- i els cursos d’especialització.
Una penalització selectiva que només afecta els municipis
Els sindicats denuncien que aquesta mesura només penalitza la mobilitat entre ajuntaments, mentre que no s’aplica cap mecanisme equivalent quan un agent de policia local accedeix al Cos de Mossos d’Esquadra o a altres administracions.
Aquesta situació es produeix, a més, en un context en què les diferències salarials entre plantilles municipals poden arribar a 17.000 euros anuals i en què el sistema policial local continua sense un Pla de Carrera Professional després de més de trenta anys i amb una normativa absolutament obsoleta i que ja no dona resposta als reptes de la nostra realitat professional.
Per a SICPOL i SUCPOL, és evident que la mobilitat entre plantilles o cap a altres cossos pot estar relacionada amb aquestes diferències de condicions laborals, una realitat que la reforma ignora completament.
Altres modificacions de la llei
La reforma també introdueix canvis en altres àmbits de la Llei 16/1991, entre els quals:
- ampliació de les faltes disciplinàries greus i molt greus,
- modificació dels terminis de prescripció,
- nova regulació de la durada dels expedients disciplinaris,
- ajustos en els criteris de paritat en processos selectius,
- i canvis en el sistema de convocatòries.
El conjunt d’aquestes mesures altera de manera significativa el règim jurídic de les policies locals sense haver-se sotmès a cap procés de participació o consulta amb els professionals del sector.
Crida al diàleg i a la retirada de la reforma
Davant aquesta situació, SICPOL i SUCPOL reclamem:
- la retirada d’aquestes modificacions del projecte de llei de pressupostos,
- l’obertura d’una taula tècnica de treball amb representants del món local i dels sindicats policials,
- i la tramitació d’una eventual reforma de la Llei 16/1991 mitjançant un projecte de llei específic, transparent i participat.
Les dues organitzacions sindicals valorarem les accions institucionals i sindicals oportunes per defensar un model de policia local coherent, equilibrat i respectuós amb el sistema de seguretat pública de Catalunya.